Кадровик

Помощник кадровика

Помощник кадровика – это «ноу-хау» кадровика, включающее кадровое делопроизводство, трудовые книжки, должностные инструкции, комментарии законодательства, нормативные документы, полезные советы и ссылки, вопросы-ответы и консультации специалистов.
О проекте |Услуги |Tele-Work |Производственный Календарь 2012 |Контакты

Нормативная база

TeleWork или работа вне офиса

Мифы
Консультации
Аналитика

Образцы
документов

Локальные нормативные акты
Положения
Трудовой договор
Должностные инструкции
Методические рекомендации
Журналы учета
Акты и иные формы
Кадровое делопроизводство

Кадровое
делопроизводство

Номенклатура дел
Ведение «личных дел»
Трудовые книжки
Оформление приказов
Аналитические и информационные материалы

Правовой ликбез для кадровика

Мифы и стереотипы
Вопросы-ответы
Аналитические и информационные материалы

Кадровику
на заметку

Полезные адреса и ссылки
Схемы действий
«Ноу-хау»
Случаи из жизни

Книги Кадровику

Практический комментарий ТК РФ для работодателя Правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные нормативные акты Кадровик плюс


 

 

Минфин привяжет зарплаты чиновников к окладу военных


Министерство финансов намерено внести поправки в закон «О государственной гражданской службе», в соответствии с которыми зарплаты гражданских чиновников будут составлять 60-80% от оклада сотрудников Минобороны. Об этом 17 сентября сообщает «Российская газета».

Согласно прогнозам, к 2018 году заработные платы федеральных чиновников увеличатся более чем в 2,5 раза, но при этом будет сокращено их количество. Доходы госслужащих будут зависеть от эффективности их работы.

В Минфине предполагают, что поправки позволят повысить конкурентоспособность гражданской службы и привлечь в нее специалистов высокой квалификации, что, в свою очередь, благоприятно отразится на эффективности государственного управления.

Специалисты читают, что потребность в повышении зарплат чиновникам уже назрела, несмотря на непопулярность данной идеи в обществе. Остается еще вопрос оценки эффективности работы чиновников — его необходимо решить так, чтобы данная задача не стала в итоге формальностью. Впрочем, эксперты считают, что это не составит особой трудности, поскольку в некоторых министерствах подобные программы уже существуют.

Сегодня в федеральных органах власти работает более 38 тысяч человек. Самые маленькие оклады имеют сотрудники Государственной фельдъегерской службы (чуть более 30 тысяч рублей), самые высокие зарплаты — у сотрудников аппарата правительства и Рособоронпоставки.

http://www.km.ru/v-rossii/2012/09/17/ministerstvo-finansov-rf/692386-minfin-privyazhet-zarplaty-chinovnikov-k-okladu-

Наш комментарий

Если после такой "реформы" эффективность работы государственных гражданских служащих не будет заметна, то придется, наверное, сделать "рокировочку" - гражданских заменить военными, и наоборот. Но это уже "пахнет" военным переворотом.

О важности профессионализма в этой связи высказался в свое время известный баснописец (теперь его бы причислили к оппозиционно настроенному крылу писателей-сатириков) И.А.Крылов - "Чтоб музыкантом быть, так надобно уменье. И уши ваших понежней, - им отвечает Соловей. - А вы, друзья, как ни садитесь, всё в музыканты не годитесь".

Вот и мы полностью поддерживаем идеи, высказанные много-много лет тому назад.

возврат к списку новостей

 

«Кадровик Плюс» 11/2010

 

          Читать он-лайн

 

Кадровик Плюс №41

Опять о наболевшем — о пенсиях и вокруг них
часть 1

Пенсионная тема снова в центре внимание политиков и общественности. За последние два десятилетия в России и в других экономически развитых странах доля наемных работников снизилась с 85% от экономически активного населения до 60% и менее. В ближайшие 10 лет она понизится еще на четверть и составит менее 50% данной группы граждан. Для пенсионного страхования это настоящее испытание, поскольку наемные работники с их постоянной и стабильной заработной платой выступают надежными субъектами финансового обеспечения пенсионеров, а когда их доля сокращается, то пенсионеров ждут не лучшие времена.

Размышлениям на эту актуальную тему и посвящен 41 номер нашего журнала.


Help-HR – профессиональная кадровая помощь! Все права защищены.
Запрещается воспроизводить полностью или частично материалы, опубликованные на сайте без упоминания источника.
Наименования организаций и имена изменены по просьбе их владельцев. Любые совпадения носят случайный характер и не могут служить основанием для предъявления каких-либо претензий к администрации сайта и/или автору материала.
Все публикуемые локальные нормативные документы – положения, инструкции, акты, договоры и т.д. реально существуют, были разработаны и практически внедрены авторами в конкретных организациях.
Мнение авторов сайта может не совпадать с мнением автора статьи.
Статьи, отмеченные знаком R, публикуются на правах рекламы.
Все фотографии и материалы получены из открытых источников и опубликованы в информационных целях. В случае неосознанного нарушения авторских прав они будут убраны после получения соответствующей просьбы от авторов, правохранительных органов или издателей в письменном виде. Информация и изображения представлены как познавательный материал. Права на ретранслированные материалы принадлежат первоисточникам.

HR-новости


20.10.2012
Ограничения по возрасту для соискателей поставят вне закона
Соответствующий законопроект Минтруда подготовит до конца текущего года.

19.10.2012
Госдума одобрила в I чтении повышение МРОТ на 13% с 2013 года
МОСКВА, 19 окт — РАПСИ. Госдума в пятницу приняла в первом чтении законопроект о повышении минимального размера оплаты труда (МРОТ) на 13% — до 5,2 тысячи рублей с 2013 года. Сегодня МРОТ составляет 4,611 тысячи рублей.

18.10.2012
Минтруда предлагает запретить возрастной ценз при приеме на работу
Заместитель министра труда и социальной защиты Алексей Вовченко заявил, что Минтруда намерено бороться с возрастной дискриминацией при приеме на работу.

17.10.2012
"Дистанционная работа" в первом чтении
Государственная дума приняла в первом чтении законопроект о поправках в Трудовой  кодекс РФ, предусматривающих возможность работать "дистанционно". Ни о каком "фрилансе" (как неграмотные журналюги и СМИ изголяются в своих чудовищных по глупости комментариях)в поправках нет ни слова, как и вообще - к Гражданскому праву данные поправки не имеют отношения.

17.10.2012
Перенос выходных и праздников
Глава правительства России Дмитрий Медведев подписал постановление о переносе выходных дней в 2013 году. На новогодние праздники россияне будут отдыхать 10 дней – с 30 декабря по 8 января.
 
 
Help-HR - Профессиональная помощь кадровику!