Кадровик

Помощник кадровика

Помощник кадровика – это «ноу-хау» кадровика, включающее кадровое делопроизводство, трудовые книжки, должностные инструкции, комментарии законодательства, нормативные документы, полезные советы и ссылки, вопросы-ответы и консультации специалистов.
О проекте|Услуги|Условия работы с материалами|Оплата|Контакты

Нормативная база

Общие вопросы
Трудовой договор
Рабочее время и время отдыха
Оплата труда
Стаж и пенсионное обеспечение
Дисциплина труда
Аттестация
Повышение квалификации
Материальная ответственность
Ответственность за нарушение трудового законодательства
Рассмотрение споров
Надзор и контроль за соблюдением законодательства и cудебная практика

Образцы
документов

Локальные нормативные акты
Положения
Трудовой договор
Должностные инструкции
Методические рекомендации
Журналы учета
Акты и иные формы
Кадровое делопроизводство

Кадровое
делопроизводство

Номенклатура дел
Ведение «личных дел»
Трудовые книжки
Оформление приказов
Аналитические и информационные материалы

Правовой ликбез для кадровика

Мифы и стереотипы
Вопросы-ответы
Аналитические и информационные материалы

Кадровику
на заметку

Полезные адреса и ссылки
Схемы действий
«Ноу-хау»
Случаи из жизни
ДМС для сотрудников

08.02.2008 

Пенсионные накопления россиян, находящиеся под управляем госкорпорации Банк Развития (ВЭБ), обесценились. Об этом по сообщению источника Газета.ru свидетельствует статистика, приведенная пресс-службой банка.

Так, в 2007 году доходность накоплений составила 5,98% годовых на фоне инфляции в 11,9%.

По итогам проведения пенсионной реформы россияне должны выбрать управляющую компанию (УК), в которой будут находиться их пенсионные средства. Банк Развития управляет средствами граждан, не выбравших свою УК или отдавших предпочтение ВЭБу.

В 2006 году доходность пенсионных накоплений составила 5,67% годовых, в 2005 - 12,18% годовых, в 2004 - 7,33% годовых.

возврат к списку новостей

Вход для подписчиков

    Логин 
  Пароль 
Запомнить меня на этом компьютере
  Забыли свой пароль?
  Регистрация

Добровольное медицинское страхование

Задать вопрос эксперту

Царенко Ю.В. На ваши вопросы отвечает
юрист-кадровик Царенко Ю.В., автор популярных книг:
Правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные нормативные акты
Практический комментарий ТК РФ для РАБОТОДАТЕЛЯ
Задать вопрос

HR-новости


10.04.2008
Евросоюз обратился к бюрократам России
Россия может столкнуться с оттоком европейских менеджеров и специалистов, если не упростит бюрократические процедуры, связанные с получением виз. Об этом, по данным FT, говорится в письме, направленном Еврокомиссией и Словенией (страной-председателем ЕС) в адрес российского правительства. При этом новые российские визовые правила зеркально отражают порядок, принятый в Шенгенской зоне для россиян.

09.04.2008
Работодателей заставят улучшать качество рабочих мест
Избранный президент России Дмитрий Медведев провел в Кремле встречу с членами бюро правления Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) и призвал бизнес переходить к новой модели организации производства, обеспечивающей повышение производительности труда.

08.04.2008
Пенсии кончились
Пенсионеры не могут получить свои деньги в нескольких отделениях Сбербанка. Скорее всего, эта задержка вызвана техническими неполадками, поскольку хронический дефицит Пенсионного фонда покрывается средствами из федерального бюджета. Год от года Пенсионный фонд становится все более дефицитным, и в 2007 году на покрытие дефицита ПФР субсидии из бюджета составили 88,2 млрд руб., недостатка денег в ПФР нет.

07.04.2008
Коммерческая тайна частной жизни. Дума позволила госчиновникам не обнародовать доходы членов семьи
Государственная дума в пятницу отклонила законопроект, который был направлен на борьбу с коррупцией в органах власти. Депутаты решили, что не пришло еще не время вводить должность уполномоченного по этике в органах власти и создавать комиссию парламента по борьбе с коррупцией. Рано, по мнению депутатов, и требовать от чиновников отчитываться о доходах всех членов семьи.

02.04.2008
В «Google» изобрели новые инструменты мотивации
Некоторые мудрые люди утверждают, что если единственного в компании водителя обозвать начальником транспортного отдела, он немедленно обретет подобающую солидность и примется работать вдвое больше. В непростой науке о мотивации персонала это называется нематериальным стимулированием.
 
Help-HR - Профессиональная помощь кадровику!  ссылки